翻雅虎公文包翻出来的.... 贴出来留念...以后在批斗一下 大学生职业生涯规划 从高中步入大学的校门，一切又全变成新的，新的环境，新的课程，新的开始。为了在这四年的大学生活中始终保持清醒的头脑，不中

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我在做我的职业生涯规划~

最近一直有这种感觉，似乎是渐行渐远。 首先是工作上，我发现我和我的目标越走越远了。 我想做的工作是人力资源，虽然现在的工作可以接触到，但是对于我来讲却是远远不够的。 公司没有人力资源部，只有办公室做全

据智诺信职业顾问调研中心的对职业白领的薪资满意度调查显示，72.6％职业白领对薪资不满意！怎样才能成功的从低薪飞向高薪？ 　 　　智诺信职业顾问案例： 　 　　王小姐在2005年毕业于国内一所名牌大学

职场新人要选对行，首先需要了解自己。这并不仅仅指了解自己的优点和缺点，还包括自己在学校所学的专业知识优势。了解自己的方法包括和心理专业人士或者行业内的成功人士谈话，还包括自己的内省、与人的交流等。比如

在咨询公司做职业规划几年间，有这样的机会与数以百计的各个层面的职场人士做职业发展辅导，其中最让我感到遗憾的一个现象就是太多人有着非常好的素质，太多的名校的毕业生，因为不懂得去规划自己的职业，在工作3～

程老师说话真是太有道理了～ 听君一席话，胜读十年书啊。 程社明 《职业生涯规划篇》 中国职业生涯规划第一人 《中外管理》培训中心金牌讲师 2003、2004年 中国最具影响力的培训师 北京大学《职业生涯开发与管理》主讲教授 清华大学《职业生涯开发与管理》主讲教授 程老师为您讲解：职业生涯规划对人生的重大意义；如何做适合自己的职业生涯规划；如何 正确择业和就业；职业生涯成功的奥秘等。让您挖掘潜能，正确把握人生方向，在今后的人 生道路上多走捷径、少走弯路。

今天，又有人问我－－－衣服的问题～～ 衣服，怎样才算是漂亮？那么多款式，那么多颜色，如何能有一个固定的标准？每个人的看法都不一样，难以统一。 就像职业，教师、咨询师、培训师、人力资源、工程师、销售、律师、技术工人 那么多职业，到底哪个才是最好？怎么可能有一个统一的答案呢？ 其实，衣服的漂亮是由人来演绎的，没有人这个载体，漂亮不漂亮不太好作判断，不然为什么买衣服的时候都一定要亲自试试呢？ 职业呢，也是这样，需要人来作为载体，不然职业也只是一种空泛的概念。 什么样的衣服漂亮？适合的就是漂亮的，想必这

我的职业生涯规划 进入大学以来，总觉的日子过的昏昏噩噩，没有了高中的斗志，原来的理想与抱负也都被抛到云霄之外，我不知道我有没有适应大学生活，但是要想把大学三年充分的利用起来，我必须拾起我原来的理想，给自己一个约束，一个目标，为此，我做了这样的职业生涯规划。 一 自我评估 为了客观正确的评价自己，我借用网络软件作了自我评估。结果如下： 1 兴趣爱好 ： 喜欢体育（尤爱桌球）、听歌（流行和DJ）、旅游、喜欢观察行为心理。 2 职业性格： （1）态度特征： 诚实、正直、谦逊、勤奋创新，但有点粗心 。

5月19日活动:敢问路在何方？ 销售与市场人员的职业发展之路 本帖被 哈哈 执行加亮操作(2007-05-07) 摆渡人职涯规划工作坊第五期销售与市场人员专场 【摆渡人工作坊第五期活动详情】 编者按： 你是否是一名销售或市场专员？你喜欢这个职业吗？你为何选择了这个职业？ 当初因为找不到工作，所以才 只有销售工作岗位多呀，别的工作投了简历也没音信 销售提成多呀，能赚钱的工作就是好工作 喜欢销售工作，能锻炼人，可对于以后的发展比较迷茫 以后想当职业经理人，不懂销售不成呀 销售工作和市场工作有什么区别

来源：燕赵晚报 　　随着农历春节的渐行渐近，职场人士的心也被浓厚的节日气氛搅得蠢蠢欲动。对此，职业顾问提醒，一年之际在于春，无论是刚出校门的学生，还是在职场拼杀多年的 老 人，都别忘了在年前静下心来规划一下自己的明年，把新一年的发展提升到一个战略的高度。 　　职场现象1：目标迷茫 　　典型案例：学习法律专业的王小培今年6月即将从省内一所高校毕业，当...

一、职业生涯规划的意义 1、以既有的成就为基础，确立人生的方向，提供奋斗的策略。 2、突破生活的格线，塑造清新充实的自我。 3、准确评价个人特点和强项。 4、评估个人目标和现状的差距...

第一个问题：我喜欢做什么？ 从事一项自己喜欢的工作，工作本身就能给你一种满足感。兴趣是最好的老师，是成功之母。调查表明：兴趣与成功几率有着明显的正相关性。在设计自己的职业生涯时...

职业生涯规划指的是一个人对其一生中所承担职务相继历程的预期和计划，包括一个人的学习，对一项职业或组织的生产性贡献和最终退休。个体职业生涯规划并不是一个单纯的概念，它和个体所处...

这周五下午，很猛的吃完饭之后，直接到了SX201，因为之前在CIT学院的主页上看到了IT职业生涯规划的讲座通知。想着以后也肯定要从事IT，而且看通知上面去的都是人力资源经理之类的人(汗~ 俺...

本课题研究的主要内容:通过调查中学生(初中生和高中生)对自己未来选择专业职业所表现出来的问题以及大学生对自己所选择专业的熟悉和满意程度提出研究的问题:我们中学生相当缺乏相关的教育...